NCL Technician Overseer Recruitment 2026 – भर्ती का पूरा विवरण
भारत सरकार की मिनी रत्न कंपनी Northern Coalfields Limited (NCL) ने वर्ष 2026 में एक बड़ी भर्ती का नोटिफिकेशन जारी किया है। इस भर्ती के अंतर्गत Technician, Overseer (Civil), HEMM Operator और Paramedical Staff जैसे विभिन्न पदों पर नियुक्ति की जाएगी।
यह भर्ती उन युवाओं के लिए एक शानदार मौका है जो सरकारी नौकरी (PSU Job) की तलाश में हैं और खासकर तकनीकी क्षेत्र में करियर बनाना चाहते हैं।
👉 इस भर्ती में कुल 577 पद घोषित किए गए हैं और आवेदन प्रक्रिया पूरी तरह ऑनलाइन रखी गई है।
📌 Table of Content
- भर्ती का परिचय
- महत्वपूर्ण तिथियाँ
- पदों का विवरण (Vacancy Details)
- शैक्षणिक योग्यता
- आयु सीमा
- आवेदन शुल्क
- चयन प्रक्रिया
- सैलरी (Salary Structure)
- NCL नौकरी के लाभ
- आवेदन प्रक्रिया (Step-by-step)
- जरूरी दस्तावेज
- परीक्षा पैटर्न
- तैयारी कैसे करें
- निष्कर्ष
📢 1. भर्ती का परिचय
NCL, Coal India Limited की एक सहायक कंपनी है जो भारत में कोयला उत्पादन का बड़ा हिस्सा संभालती है।
इस भर्ती का उद्देश्य कंपनी में कुशल तकनीकी और मेडिकल स्टाफ की नियुक्ति करना है। इसमें 10वीं पास से लेकर डिप्लोमा और नर्सिंग उम्मीदवार तक आवेदन कर सकते हैं।
📅 2. महत्वपूर्ण तिथियाँ (Important Dates)
| इवेंट | तारीख |
|---|---|
| नोटिफिकेशन जारी | 06 अप्रैल 2026 |
| आवेदन शुरू | 09 अप्रैल 2026 |
| अंतिम तिथि (Last Date) | 01 मई 2026 |
| फीस जमा अंतिम तिथि | 01 मई 2026 |
👉 उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे 01 मई 2026 से पहले आवेदन जरूर करें।
📊 3. पदों का विवरण (Vacancy Details)
इस भर्ती में कुल 577 पद शामिल हैं।
🔹 मुख्य पदों की सूची:
| पद का नाम | वैकेंसी |
|---|---|
| Dumper Operator | 308 |
| Dozer Operator | 52 |
| Grader Operator | 34 |
| Crane Operator | 17 |
| Pay Loader Operator | 18 |
| Surface Miner | 43 |
| Staff Nurse | 47 |
| Pharmacist | 4 |
| Technician (Various) | 20+ |
| Overseer (Civil) | 30 |
👉 Overseer (Civil) के लिए लगभग 30 पद हैं।

🎓 4. शैक्षणिक योग्यता
इस भर्ती में अलग-अलग पदों के लिए अलग-अलग योग्यता मांगी गई है:
✔ Technician पद के लिए:
- संबंधित क्षेत्र में Diploma / Certificate
✔ Overseer (Civil):
- Diploma in Civil Engineering
✔ Operator पद:
- 10वीं पास + ड्राइविंग लाइसेंस
👉 योग्यता पद के अनुसार बदलती है, इसलिए आवेदन से पहले नोटिफिकेशन जरूर पढ़ें।
🎂 5. आयु सीमा (Age Limit)
- न्यूनतम आयु: 18 वर्ष
- अधिकतम आयु: 30 वर्ष
🔹 आयु में छूट:
- SC/ST: 5 वर्ष
- OBC: 3 वर्ष
- PwBD: 10–15 वर्ष
💰 6. आवेदन शुल्क (Application Fee)
| वर्ग | शुल्क |
|---|---|
| General / OBC / EWS | ₹1180 |
| SC / ST / PwBD | ₹0 |
👉 शुल्क ऑनलाइन माध्यम से जमा करना होगा।
🧪 7. चयन प्रक्रिया (Selection Process)
NCL भर्ती 2026 में चयन 3 चरणों में होगा:
- CBT (Computer Based Test)
- Document Verification
- Medical Test
👉 परीक्षा में कोई negative marking नहीं होगी।

💵 8. सैलरी (Salary Details)
💼 Overseer / Technician:
- ₹43,000 – ₹47,330 प्रति माह
💼 Operator:
- लगभग ₹1500 प्रतिदिन
👉 यह एक PSU जॉब है, इसलिए इसमें अतिरिक्त भत्ते भी मिलते हैं।
🌟 9. NCL नौकरी के लाभ (Benefits)
NCL में नौकरी करने के कई फायदे हैं:
✔ सरकारी नौकरी की सुरक्षा
✔ अच्छा वेतन और भत्ते
✔ मेडिकल सुविधा
✔ PF और पेंशन लाभ
✔ प्रमोशन के अवसर
✔ कोयला क्षेत्र में स्थायी करियर
👉 PSU सेक्टर में NCL की जॉब बहुत स्थिर मानी जाती है।
📝 10. आवेदन प्रक्रिया (Aavedan Prakriya)
NCL Recruitment 2026 के लिए आवेदन पूरी तरह ऑनलाइन होगा:
👉 Step-by-Step Process:
- आधिकारिक वेबसाइट पर जाएं
- Career सेक्शन खोलें
- “Recruitment 2026” पर क्लिक करें
- New Registration करें
- फॉर्म भरें
- दस्तावेज अपलोड करें
- फीस जमा करें
- Submit करके प्रिंट निकालें
👉 आवेदन केवल ऑनलाइन ही स्वीकार किए जाएंगे।
📂 11. जरूरी दस्तावेज
- फोटो और सिग्नेचर
- 10वीं / 12वीं मार्कशीट
- Diploma Certificate
- Caste Certificate
- ID Proof
- Driving License (Operator के लिए)
🧠 12. परीक्षा पैटर्न
- Mode: Online (CBT)
- Duration: 90 मिनट
- Marks: 100
विषय:
- Technical Subject
- General Knowledge
- Reasoning
📚 13. तैयारी कैसे करें
अगर आप इस भर्ती में चयन चाहते हैं तो:
✔ पिछले साल के पेपर हल करें
✔ टेक्निकल विषय मजबूत करें
✔ रोज मॉक टेस्ट दें
✔ समय प्रबंधन सीखें

🏁 14. निष्कर्ष (Conclusion)
NCL Technician / Overseer Recruitment 2026 एक शानदार सरकारी नौकरी का अवसर है।
✔ कुल 577 पद
✔ अच्छी सैलरी
✔ PSU सेक्टर की नौकरी
✔ आसान चयन प्रक्रिया
👉 Last Date: 01 मई 2026 है, इसलिए देर न करें और जल्दी आवेदन करें।
